从这周五下班后，金霖爀就跟着巫主任消失在管委会所有同事的视线里。

所有好奇者，都只能通过话语的流程来猜测事情的真相。

是巫勇军提前跟金霖爀商量好的，在考察结束前，尽量不跟身边同事谈及此事。

包括这个周末，势必有很多人来找两人，要求做到闭门不出，绝对不能参加任何人、任何场所的聚会、宴请。

艰难而又期待的熬过了周末两天，三月二十四日，金霖爀一早和司机接了巫勇军主任上班，在一众工作人员的奇异眼神和热情招呼中进了办公室。

上午，区委组织部考察组的人到了管委会，巫主任、向副主任、办公室主任、人事科科长热情接待了一行。

根据既定的人事考察方案，组织部派出了一支考察小组。

到达管委会后，考察组成员与被考察对象及其同事、上级和下属分别进行了一对一的例行谈话。

金霖爀，还有提前安排好的人参加谈话。

接着，组织了全面细致的测评活动，涵盖了工作业绩、职业素养、领导能力等多个维度，以确保能够客观公正地评价被考察者的综合素质，考察组还认真翻阅了大量与金霖爀相关的材料，包括个人履历、工作总结、表彰奖励记录等等，不放过任何一个可能影响评估结果的细节。

区委组织部干部科的科长金霖爀还没机会接触，只有巫主任跟他说话时还比较客气。

上午十一点，考察组拒绝了巫主任的用餐挽留，回去准备考察报告。

下午三点，市委组织部的考察组也同时到了，区委组织部副部长、区委办副主任还有巫主任严阵以待。

没有任何管委会的人知道他们谈的什么、结果如何。

直到下午六点，市委组织部的人笑呵呵的离开了，只有区委组织部副部长、区委办副主任留在管委会用餐。

晚上八点，所有客人都离开了，金霖爀还守在办公室，等待了巫勇军主任。

“霖爀，还在啊。”

“嗯，今天事比较多。”